GEWALTSCHUTZKONZEPT

Zunehmend geraten Mitarbeiter in Unternehmen unter Druck. Gewalterfahrungen im Beruf, im sozialen Umfeld und durch verschiedene Medien, haben großen Einfluss auf die Zusammenarbeit, die Arbeitsleistung, auf Fehlzeiten ... Dabei ist das Personal die wichtigste Ressource in allen Unternehmen. Neben Seminaren im Bereich Gewaltprävention und zum Thema "Resilienz stärken", biete ich Unterstützung, Beratung und Begleitung bei der Erstellung von Gewaltschutz-konzepten, individuell auf ihr Unternehmen und ihre Bedürfnisse zugeschnitten, an.

Meine Leistungen

Diskretion

Diskretion ist bei mir oberste Pflicht.

Indiviualität

Auf die Bedürfnisse des Unternehmens und der Mitarbeiter zugeschnitten.

Sichtbare Erfolge

Arbeitszufriedenheit, gutes Betriebsklima, Reduzierung der Fehlzeiten

Beratung und Entwicklung vor Ort

Arbeitsverdichtung, die Corona Pandemie, häusliche Gewalt, der Krieg in der Ukraine, der Klimawandel... haben einen negativen Einfluss auf die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter.

Viele Mitarbeiter kompensieren ihre Ängste durch ungesunde Lebensgewohnheiten, gereiztes Verhalten, Leistungsverweigerung, Rückzug (innere Kündigung). Die Konflikte unter Mitarbeitern nehmen zu. Die Fehlzeiten sind gestiegen.

Weiterhin häufen sich Konflikte mit Kunden, Besuchern, Bürgern, Patienten ... (die Hemmschwelle zur Gewalt ist deutlich gesunken). Gewalterfahrungen außerhalb des Unternehmens, im sozialen Umfeld haben zudem Einfluss.